安全衛生・防災

ブラザーグループは、「安全防災基本方針」を制定し、防災や従業員の疾病防止、快適な職場づくりに継続して取り組んでいます。

中央安全衛生防災委員会

ブラザー工業株式会社(以下、ブラザー工業)は、国内各拠点の役員で構成される中央安全衛生防災委員会を設置しています。この委員会は、ブラザー工業の安全衛生担当役員が委員長を務めています。

ブラザー工業で想定される労働災害としては、高所からの落下、フォークリフトによる接触事故、機械による挟まれ・巻き込まれ、化学物質による薬傷などがあります。これらの対策として、落下防止柵や挟まれ・巻き込まれ防止のカバー設置など、事故が発生しないような作業環境に改善しています。また、不安全な行動をしないように安全ルールを定め、順守するように社内教育を行っています。加えて、化学物質に関しても定期的に安全教育を実施し、正しく取り扱われるように指導しています。生産拠点については、定期的に中央安全衛生防災委員長によるパトロールや、各拠点の安全防災委員によるパトロールを行い、職場の安全衛生や防災の状況も確認しています。

2022年度から2024年度の3カ年は、ブラザーグループ生産拠点で重篤災害^*0件を目標に活動を行っています。2022年度はブラザー工業での休業災害は0件でしたが、ブラザーグループ生産拠点で、機械の不具合を解消するため、生産現場の従業員が稼働中の機械に手を入れて指先を切断する重篤災害が1件発生しました。今後このような事故が起きないよう、災害が発生した機械と同種機械における稼働部のカバーを可動式から固定式に変更することで、機械稼働中に手が入らないようにしました。また、生産現場の従業員に対して、機械に不具合が出ているときは、稼働を停止して管理職に連絡し、機械の不具合が解消するまで作業の開始を待つことを再教育しました。

• 死亡災害・入院30日以上の災害・後遺症が出る災害

安全防災に関する実績(ブラザー工業)

国内の休業災害度数率

海外含む主要生産拠点の安全防災に関する実績^*4

1. 労働災害による休業を伴う死傷者数/延べ労働時間×1,000,000
2. 労働災害による休業を伴う疾病者数/延べ労働時間×1,000,000
3. 厚生労働省「労働災害動向調査」による
4. 海外含む主要生産拠点:
   ブラザー工業株式会社、兄弟高科技(深圳)有限公司、珠海兄弟工業有限公司、ブラザーインダストリーズ(ベトナム)Ltd.、ブラザーインダストリーズ (フィリピン)Inc.、ブラザーインダストリーズ(U.S.A.)Inc.、ブラザーインダストリーズ(U.K.)Ltd.、ブラザーインダストリーズ(スロバキア)s.r.o.、台弟工業股份有限公司, ブラザーインダストリーズ (サイゴン)Ltd.、兄弟機械(西安)有限公司
5. 労働者が負傷した頻度(労働時間当たりの負傷件数): 労働災害による負傷者数/延べ実労働時間数×1,000,000
6. 労働災害発生率(労働者一人当たりの負傷件数): 労働災害による全負傷件数/全労働者数

安全衛生に関しては、安全衛生防災委員会で策定した計画書に基づき、危険予知などの安全先取り活動や安全衛生教育などを、毎年各拠点で実施しています。安全衛生教育として、ブラザー工業全従業員を対象にe-ラーニングを行っており、2022年度は対象者の96.3%である4,052人が受講しています。また、毎年4月に新入社員に対して教育を行い、2023年度は受講者数113人で、対象者の100%が受講しています。経験者採用者や新規の派遣従業員に対しては毎月教育の場を設けており、2022年度は受講者数125人で、対象者の100%が受講しています。
ほかにも、業務に応じた教育を実施しています。例えば、化学物質などを扱う特殊作業に従事する従業員に対しては、その作業内容に合わせた教育を実施したり、社用車を運転する場合は許可制度を設け、対象となる従業員には交通安全講習の受講を義務付けたりしています。また、海外拠点については、新入社員や経験者採用者を対象に、各拠点で教育を実施しています。

防災面では、万が一災害が発生した場合に被害を最小限にとどめるための防災組織の整備や、避難訓練、初期消火訓練、AED(自動体外式除細動器)を使用した救命講習、法令に基づく消防設備点検を各拠点で実施しています。
2007年に、地域や行政機関との間で大規模災害発生時における支援協力に関する覚書の締結を行い、2014年からは、覚書を締結した近隣の保育園と合同避難訓練を実施しています。2016年からは、ブラザー工業の本社で災害時に設置する災害対策本部の設置訓練を実施しています。

また、新型コロナウイルス感染症の流行により従業員の働き方が変わり、在宅勤務も増えていることから、家庭における防災意識の啓発と防災体制の強化がより重要になります。そこで、2022年度は、家庭内の防災意識を確認するアンケート結果に基づき「過去の被災事例から命を守るためのポイント、生き抜くためのポイントを学んでもらう」ことを目的としたe-ラーニングを実施し、対象者の96.3%である4,052人が受講しました。加えて、震度7の揺れが発生したときの状況を再現した動画の配信を行いました。

安全衛生防災教育に関する実績(ブラザー工業^*1)

1. 受入出向者・嘱託社員・期間従業員も含む
2. 2019年度以降は、安全教育と防災教育を一つの講座として実施
3. 2019年度以降は、メンタルヘルス関連教育の受講人数も含む

主要な海外生産拠点には、中央安全防災委員会の事務局であるブラザー工業人事部安全防災グループが、定期的に監査を行っており、各拠点の安全衛生・防災レベルの向上や現地スタッフの育成につなげています。
国内・海外の主要生産拠点で発生した災害は、社内イントラサイトで共有しており、すべての拠点で災害の情報や対策内容を確認することができます。各拠点では、同種同類の災害が発生しないように、これらの対策を水平展開しています。
毎年、日本で開催しているグローバル安全防災大会では、優秀な安全防災活動に取り組んだ生産拠点を表彰するとともに、表彰された生産拠点の事例を発表し、拠点間の情報共有を図っています。2022年度は、新型コロナウイルス感染症対策のためオンラインで開催、表彰された生産拠点の事例はイントラサイトで公開して情報共有を行いました。

新たなプロジェクトで設備を導入した場合や、設備の移動、約3年をめどに作業内容に変更がある場合には、設備・作業のリスクアセスメントを実施することを取り決めています。このリスクアセスメントで評価される危険源の内容として、あらかじめ想定される「転倒」、「挟まれ」、「巻き込まれ」、「感電」、「爆発・火災」などを抽出。作業者が行う作業の各工程で、接することが考えられる危険源を洗い出し、リスクレベルを算出、レベルに応じた対策・対応をとるようにしています。また、リスクアセスメントで安全対策を行っても一定レベル以上の危なさが残ると判断されている設備などに対して、リスクの度合いを表示する「リスクの見える化」も行っています。

また、2017年12月に、火災における従業員および職場の安全確保を目的とした「ブラザーグループ防災体制・管理規程」を制定しました。
この規程は、(1) 火災を未然に防ぐ「防火管理」、(2) 火災発生時に被害を最小限に止める「消火管理」、(3) 従業員の安全を確保する「人身安全管理」の計3要素から構成されています。2021年4月には、「火災リスクの高い設備、作業等に関する注意事項・消防設備等に関する条項」を追加しました。
今後、この規程を主要な海外の生産拠点に順次展開していきます。

ブラザーインダストリーズ(ベトナム)Ltd.やブラザーインダストリーズ(フィリピン)Inc.などの生産拠点では、外部認証であるISO45001を取得しています。ブラザーグループにおける拠点ベースの取得率は2023年3月31日現在、約9%です。

海外主要生産拠点の労働災害件数と災害年千人率(休業・不休災害)

労働災害の年千人率：(災害件数/従業員数)×1000

ブラザーグループは、これからも従業員がより一層、安全で安心して働くことができる職場となるよう災害件数0件を目指し、継続的かつ積極的に安全衛生・防災活動を推進していきます。